Студент РГСУ предлагает решение кадровой проблемы СМИ
28 декабря 2009 | 6303
Мы продолжаем рассказывать о талантливых студентах РГСУ, чьи идеи, разработки и проекты являются социально значимыми.
Мы продолжаем рассказывать о талантливых студентах РГСУ, чьи идеи, разработки и проекты являются социально значимыми. Проект студента 3 курса факультета охраны труда и окружающей среды Николая Сидоркина одержал победу на молодежном форуме «Селигер» в рамках профильной смены «Информационный поток» и был представлен на выставке молодежных проектов форума победителей «Прорыв», итоговом мероприятии Года молодежи, проходящем 17 декабря в спорткомплексе «Олимпийский». «ConNews» - название проекта, который, по словам его автора, скоро откроет новую нишу в менеджменте и рекрутинге.
- В чем суть Вашего проекта?
- «Connect News» - это кадровый онлайн менеджер для медиа, который работает просто и эффективно. Мы создали портал с инновационной системой рейтингования журналистов и их работ, которая позволяет определить лучших. Журналисты, находящиеся в поисках работы, присылают свои материалы – статьи или фото, которые оцениваются нашими экспертами по шести критериям. Читатели имеют возможность выставлять оценки текстам и фотографиям по шкале от 1 до 5, что учитывается командой “ConNews” при выставлении общего рейтинга участникам. Работы, которые окажутся лучшими среди остальных, вывешиваются на сайт проекта и сменяются раз в неделю. Их авторы попадают в топ. Топ лучших журналистов впоследствии предоставляется на рассмотрение работодателям, из которого они и будут подбирать персонал. В такой специфической технологии рекрутинга и заключается уникальность проекта. Участники проекта могут участвовать в акциях и конкурсах команды “Connect News” для повышения личного рейтинга (тематические задания для выявления профессиональных навыков участников). Кроме того, все тексты, находящиеся на портале "ConNews", могут использоваться для публикации в других СМИ
- Как возникла идея «ConNews»?
- Необходимость в проекте была продиктована временем. Кризис и большой процент безработицы в рядах журналистов заставил меня задуматься об этой социальной проблеме и попытаться найти возможные пути ее решения. Так появилась идея трудоустройства журналистов с помощью кадрового онлайн менеджера. 28 мая, на презентации проектов Года молодежи, «ConNews» был впервые представлен общественности
- Какие перспективы у проекта? Насколько успешно он работает и развивается сегодня?
- Топ участников постоянно обновляется. Сейчас создается информационная база на основе авторских материалов, которые проходят рейтингование. Наш проект не дремлет, только что мы совместно с Федеральным агентством по делам молодежи провели конкурс журналистов «Изюминка», победителям которого были предложены вакансии и места для стажировок в печатных СМИ. Конкурс показал свою значимость, я думаю, он станет ежегодным и будет дальше помогать нам в поисках десятков талантливых журналистов. Кстати, в проекте принимают участие и студенты РГСУ.